A.O.史密斯自1998年在中國獨資建立以來，一直把人力資源視為重點，在人才招聘和保留、薪酬管理、績效考評、員工培訓等方面表現卓越。不斷致力于企業文化建設，重視優秀人才的培植發展。此次當選，再一次證明了A.O.史密斯強大的品牌影響力與良好的雇主口碑。
A.O.史密斯企業的全球核心競爭力“四個滿意”中，包括了“客戶滿意”、“社會滿意”、“員工滿意”與“股東滿意”。其中，“員工滿意”正是A.O.史密斯重視人力資源工作的最佳注腳。A.O.史密斯堅信，只有做到員工滿意，企業才能創造更多價值。正是A.O.史密斯出色的人力資源管理戰略，使得這個擁有138年歷史的國際品牌始終保持著前瞻性的技術創新力與強大的市場競爭力，成為中國市場遙遙領先的熱水器品牌。
